四川发出通知：不得因高温停工扣除或降低劳动者工资待遇

8月19日，人力资源社会保障厅发出通知，要求全省各地人社部门压实用人单位履行劳动保护主体责任，督促用人单位严格落实劳动法、劳动合同法、职业病防治法、安全生产法、《防暑降温措施管理办法》等有关规定，指导用人单位建立健全防暑降温工作制度，加强劳动者身体健康检查，合理调整劳动者工作时间，科学确定劳动强度，全面改善劳动条件，完善劳动者高温天气作业突发疾病应急处置预案，及时组织救治，最大限度减少高温天气作业对劳动者身体健康带来的危害。

维护高温作业劳动者的休息权利，督促指导用人单位合理安排高温天气下的户外工作时间，尽量避开酷热时段作业，适当增加劳动者休息时间和轮换班次。日最高气温达到40℃以上，停止当日室外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，尽量缩短室外连续工作时间，室外露天作业时间累计不得超过6小时，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续工作时间，并不得安排劳动者加班。

切实落实防暑降温措施，督促指导用人单位配备必要的防暑降温设备设施，提供符合要求的个人防护用品、防暑降温饮料、保健用品等。对不适宜高温天气作业的劳动者，及时协商调整工作任务，不得安排怀孕女职工在35℃以上的高温天气下从事户外作业及在33℃以上的工作场所作业。

维护高温作业劳动者劳动报酬权利，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，高温津贴纳入工资总额，防暑降温饮料不得冲抵高温津贴。用人单位要合理确定高温天气下劳动者的工作量和劳动强度，不得因高温天气停工、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资待遇。引导用人单位在工资分配中考虑高温天气作业等特殊劳动消耗因素，向一线、艰苦户外岗位劳动者倾斜；引导平台企业对高温天气下接单的户外工作劳动者给予适当补贴。

（本文来源四川日报，如有侵权请联系删除）

标签：

相关文章： 新案！主动离职索赔高额二倍工资，法官：背信弃义、损人利己，突破诚信底线！  实际工资和实发工资的区别  台湾基本工资连9涨 劳工实质薪资连3年负成长  开发者尝试新花样，用 Windows 安装程序安装 Alpine Linux发行版王菲22年前照片曝光，比高圆圆还清纯，网友：难怪谢霆锋对她痴迷  如何将抖音号改得更吸引人？  抖音搜索关键词有哪些呢？  网站优化，独树一帜，脱颖而出！  亚马逊的表现究竟如何？  轻松高效写作，一键下载改写神器！  SEO优化管家  济宁SEO核心：关键词优化，本地排名提升  如何使用网页模版快速制作一个网页？  海口SEO优化，精准关键词，快速提升排名  创新SEO核心技术，自主优化之道  杜邦分析法  市场企划专员干什么  聘用人员什么意思  *ST文投下跌5.23%，报1.63元/股孙俪邓超为女儿庆生，小花妹妹10岁了，脸蛋儿被爸妈亲变形好有爱  “站长之家：网站运营必备指南”  网络整合营销：多渠道联动，精准触达  满城SEO，关键词为王，技巧精炼。  颠覆传统，智领未来广告！  长尾关键词布局：网站、内容、、描述、图片alt、问答板块。SEO优化技巧：精准定位，内容丰富，持续更新。  如何在京东开设二手商品店铺？  百度广告推广怎么做？哪种推广方式比较好？  防腐木制品建筑网站模板  SEO助力企业流量爆发神器  京东方的表现是否值得期待？  想要运营微信商城必须了解微运营模式  京搜霸榜优化专家  智能桥梁，连接未来  AI软件新版本，将如何重塑智能科技的未来？  温州关键词排名不稳定，是优化策略出了问题吗？,海安网站排名优化  SEO入门核心技巧速成指南  AI赋能写作，灵感高效双丰收  轻松接入腾讯广告，流量变现无忧  畅谈AI：智能未来，我们能实现吗？  网站推广什么样的方式最适合？  SEO优化策略速成法  工作区域禁止员工吸烟通知  如何培养用户思维  构建卓越写作助手，同义词替换工具潜能无限  湖北SEO专业外包  千牛帮登录，账号密码输入？,霍林郭勒品牌网站建设  闲鱼的聊天记录怎么删除？  “一站营销，全网触达”  微信网页版该如何操作呢？  双龙戏珠，九成宫醴泉铭，铭文之谜何在？,吉首网站seo推广  产品运营专员做什么的  助力网站优化，提升搜索引擎排名